Специалист по кадрам

от 40 000 до 50 000 на руки

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Частичная занятость, полный день

Возможно временное оформление: договор услуг, подряда, ГПХ, самозанятые, ИП

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha
Обязанности:
  • Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: приемы, увольнения, переводы, отпуска, справки, стаж (иностранные граждане (15-20 сотрудников), граждане РФ ( 40 сотрудников));
  • Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью;
  • Ведение штатного расписания и штатной расстановки;
  • Составление графика отпусков;
  • Заполнение трудовых книжек;
  • Миграционный учет. Подача уведомлений о приеме и увольнении иностранцев в МВД. Подача ходатайства о продлении патентов;
  • Ведение воинского учета (первичная постановка фирмы осуществлена);
  • Ведение СОУТ (первичная постановка осуществлена, необходимо отслеживать изменения по ШР и вносить изменения);
  • Подготовка в 1С отчетов в СФР: о приеме/увольнении/переводе сотрудников, стаж;
  • Ведение реестра кадровых документов, сканирование подписанных документов сотрудниками, отслеживание получения оригинала документов в офис;
  • Ежедневное ведение табеля учета времени;
  • Организовывать и документально оформлять аттестацию и обучение персонала.
Требования:
  • Высшее образование;

  • Опыт работы от 3-х лет;

  • Отличное знание трудового законодательства, кадрового делопроизводства и учёта;

  • Знание миграционного учета;

  • Знание теории расчёта заработной платы, налогов и прочих расчётов с сотрудниками;

  • Знание ЗУП 1С 8.3;

  • Отличное знание ПК, офисных программ и оргтехники;

  • Высокий уровень коммуникации и умение оперативно решать кадровые вопросы;

  • Находится на связи и выполнять работу в рабочее время;

  • Отслеживать и знать внесенные поправки в нормы трудового законодательства, кадрового делопроизводства, учёта и миграционного учёта;

  • Умение анализировать кадровые риски;

  • Умение составлять краткие и аналитические справки по рискам и изменениям в трудовом законодательстве.

Условия:
  • Дистанционная работа с выездами в офис (1 раз в неделю) и органы МВД по необходимости;
  • График работы: с 8.00 до 17.00, 5/2;
  • Своевременная выплата заработанной платы/выполненных работ/оказанных услуг.

Ключевые навыки

  • Кадровое делопроизводство
  • Штатное расписание
  • Оформление трудовых книжек
  • Должностные инструкции
  • Воинский учет

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос

Адрес

Москва, Лианозово, Новодачная, Физтех, Дмитровское шоссе, 165Ек12

Вакансия опубликована 11 июня 2024 в Москве

Похожие вакансии